Los datos de desempleo publicados este martes han sido recibidos con optimismo por UGT Castilla-La Mancha. En abril, se registró una notable disminución de 2.375 desempleados en la región, lo que representa una reducción del 1,99% en comparación con el mes anterior. Así, el total de personas desempleadas en Castilla-La Mancha se sitúa en 117.137, aunque el sindicato advierte que aún existen importantes desafíos por abordar en el ámbito laboral.
Mejoras en el empleo en todas las provincias
La secretaria de Empleo, Igualdad y Políticas Sociales de UGT Castilla-La Mancha, Isabel Carrascosa, ha destacado en un comunicado que el descenso del desempleo es un dato «muy positivo», ya que se ha registrado en todas las provincias y sectores, siendo el sector Servicios el que ha mostrado mayor progreso. Asimismo, ha subrayado la mejora en las cifras de desempleo entre mujeres y jóvenes, este último grupo especialmente beneficiado.
Un mercado laboral en evolución
“Está claro que la evolución es positiva y que la estabilidad sigue reflejándose en nuestro mercado laboral. Un mercado más reforzado, con más derechos, mejores salarios y más estabilidad, y todo sin tener que renunciar al crecimiento económico”, afirmó Carrascosa.
Retos aún por superar
A pesar de los avances, Carrascosa ha señalado que persisten retos significativos, como el paro de larga duración, el desempleo entre mayores de 52 años y la parcialidad no deseada. “El aumento del empleo indefinido, la recuperación de la negociación colectiva y el impulso del salario mínimo, así como los buenos datos de empleo entre los jóvenes y las mujeres, han fortalecido la posición de las personas trabajadoras y han reducido desigualdades que durante años parecían imposibles de mover”, añadió.
Necesidad de políticas activas de empleo
Sin embargo, la secretaria de UGT Castilla-La Mancha enfatizó que “no podemos olvidar que, aunque los avances son claros, persisten retos importantes como la parcialidad no deseada. Hay que regularizar la contratación parcial”.
Finalmente, Carrascosa hizo un llamado a actuar en favor de las 117.137 personas que aún buscan empleo en la región, instando a reforzar las políticas activas de empleo mediante itinerarios y orientación personalizada. “Desde UGT seguiremos trabajando para acompañar, orientar y ayudar a todas las personas que lo necesiten”, concluyó.