Decathlon, la reconocida cadena de artículos deportivos, ha reafirmado su compromiso con la participación de sus colaboradores en el éxito de la empresa. Desde 1987, los accionistas familiares han promovido que sus empleados se conviertan en accionistas, y en la actualidad, más de 56.000 trabajadores, que representan el 54 por ciento de la plantilla global, poseen acciones de la compañía.
Decathlon celebra su 50 aniversario con una nueva iniciativa
Con motivo de su 50 aniversario, Decathlon ha decidido intensificar esta histórica iniciativa mediante la entrega de 2.000 euros en acciones gratuitas o incentivos de activos a sus colaboradores en todo el mundo. Esta acción busca fortalecer el sentido de pertenencia y participación dentro de la empresa.
Presentación del proyecto ‘The Decathlon Seed’
A través del proyecto ‘The Decathlon Seed’, la compañía da un paso significativo que permitirá a sus trabajadores a nivel global convertirse en socios y copropietarios, así como en contribuyentes corresponsables del crecimiento a largo plazo de Decathlon. Esta iniciativa surge tras más de un año de colaboración entre todas las filiales, equipos locales y accionistas familiares.
Equidad y distribución del valor
‘The Decathlon Seed’ ha sido diseñada para reflejar la diversidad del grupo mientras se mantiene un principio compartido de equidad y distribución del valor. Cada colaborador que cumpla con los requisitos recibirá una asignación que se consolidará después de un periodo de tres años. Durante este tiempo, el valor de dicha asignación se ajustará en función del rendimiento colectivo de la empresa.
Declaraciones del presidente de Decathlon
Julien Leclercq, presidente de Decathlon, comentó: «El accionariado forma parte del ADN de Decathlon desde hace décadas. Hoy damos un nuevo paso adelante en nuestra política de valor compartido. Al ofrecer a nuestros colaboradores la oportunidad de participar de forma más directa en la futura creación de valor de la empresa, elegimos construir juntos un proyecto sostenible, basado en la confianza, el compromiso y el éxito colectivo».