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CCOO denuncia en Toledo la supresión de 22 puestos en Geacam

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CCOO ha acusado este viernes al Gobierno de Castilla-La Mancha de reducir la plantilla y los medios de Geacam durante una rueda de prensa celebrada en Toledo. El sindicato sostiene que la tasa de reposición planteada por la empresa anulará 22 puestos de trabajo y prepara su traslado a los tribunales.

La organización sindical también ha alertado de la eliminación de tres torres de vigilancia y de la pérdida de 15 puestos de este tipo en la región durante los últimos 12 años. Según su denuncia, estas decisiones afectan a los servicios de prevención, extinción y vigilancia de incendios forestales.

CCOO alerta de menos vigilancia forestal

El presidente del Comité de Empresa de Geacam, Manuel Amores, ha cuestionado que el presupuesto de este año aumente en 13 millones de euros mientras el dispositivo acumula nuevas mermas. A su juicio, la detección temprana puede evitar que un incendio pase de conato, por lo que ha criticado la retirada de medios de vigilancia.

Dos de las torres eliminadas estaban en Albacete y la tercera se encontraba en el parque natural del Hayedo de la Tejera Negra, en Guadalajara. La empresa argumenta que esas instalaciones soportan temperaturas elevadas y no cumplen el Real Decreto 486, según ha explicado Amores, quien ha defendido que su acondicionamiento costaría entre 1.000 y 1.200 euros.

La desaparición de las tres torres obligará a reubicar a seis trabajadores dedicados a esas tareas. CCOO ha advertido también de que la vigilancia nocturna ha desaparecido y de que el espacio de Tejera Negra queda desprotegido. El sindicato recuerda que el 80% de esa vigilancia se financia con fondos FEDER.

El convenio de Geacam lleva dos años caducado

La tasa de reposición presentada en la mesa de negociación ha sido rechazada por los cinco sindicatos representados. CCOO sostiene que no cubre las vacantes generadas durante el año y que incumple la normativa.

La organización ha sumado a sus críticas la situación del convenio colectivo, caducado desde hace dos años. También ha señalado las dificultades de los interinos para encontrar vivienda cuando se incorporan a la campaña de extinción entre mayo y junio, con alquileres que, según Ignacio Blanco, representante sindical en Guadalajara, pueden absorber casi la mitad de su salario.

Los representantes de Geacam consideran que estas circunstancias justifican la huelga general prevista para el 11 de noviembre. El responsable de CCOO en Geacam Toledo, Javier Rubio, ha pedido el respaldo de la plantilla y de la sociedad de Castilla-La Mancha.

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