Puy du Fou España ha tomado la decisión de extinguir el contrato laboral de tres miembros de su equipo de animales, al considerar que no han seguido los protocolos internos de bienestar animal establecidos por el parque. Esta resolución llega tras una investigación interna que ha llevado a cabo la dirección del parque, que se ha comprometido a fortalecer los procedimientos de supervisión y control relacionados con el cuidado de los animales.
Investigación y despidos
En un comunicado oficial, Puy du Fou España informa que, a raíz de informaciones divulgadas en medios de comunicación sobre presuntas irregularidades en el manejo y cuidado de los animales del parque en Toledo, se inició una indagación interna. El propósito de esta investigación fue determinar si hubo discrepancias en el cumplimiento de los procedimientos de bienestar animal del parque.
Durante el proceso, la compañía llevó a cabo una revisión exhaustiva de sus protocolos y recopiló información relevante en colaboración con los equipos encargados. Como resultado de esta investigación, se suspendió cautelarmente a tres integrantes del equipo de animales, quienes han sido despedidos tras el análisis de los hechos confirmados.
Compromisos de mejora
Puy du Fou España ha asumido varios compromisos para mejorar sus mecanismos internos de control. En este sentido, se creará un Comité de Bienestar Animal, que tendrá la responsabilidad de evaluar las prácticas laborales y el cuidado de los animales, identificar riesgos, proponer mejoras y supervisar los procedimientos. Este comité será presidido por Marlène Coutand, directora artística y técnica del parque, e incluirá a representantes de diversos equipos que trabajan con los animales.
Además, se destinarán recursos para mejorar las instalaciones dedicadas al cuidado de los animales, incluyendo la ampliación y modernización de corrales, boxes, enfermerías y espacios veterinarios, tanto en el parque como en las áreas de backstage. Las inversiones, ya aprobadas para 2026 y 2027, ascenderán a 100.000 euros y 650.000 euros, respectivamente.
Seguimiento y formación
Se implementará un sistema de seguimiento y trazabilidad que documentará y monitoreará a todos los animales desde su nacimiento, cumpliendo con la normativa vigente. Asimismo, se establecerá un programa de formación obligatorio sobre bienestar animal para todos los empleados que trabajen en el manejo y supervisión de los animales.
Puy du Fou España también incorporará las buenas prácticas del Grupo Puy du Fou en Francia, que cuenta con experiencia en bienestar animal desde la creación de su Comité de Bienestar Animal en 2021, fortaleciendo así la supervisión, formación y control interno.
Finalmente, la compañía se compromete a colaborar con organizaciones europeas especializadas en bienestar animal, como la consultora Akongo, que trabaja con Puy du Fou Francia en el desarrollo de herramientas para la evaluación y mejora del bienestar animal.
Hallazgos de la investigación
Entre los hallazgos de la investigación interna, Puy du Fou España confirma que desde la apertura del parque se han establecido convenios con entidades para la gestión de animales fallecidos. La empresa Secanim es la encargada de recoger los cadáveres y levantar acta de su retirada. Sin embargo, la investigación ha revelado que algunos responsables del equipo de animales llevaron a cabo irregularidades relacionadas con el incumplimiento de las normas para la gestión de cadáveres.
En particular, se ha verificado que en algunos casos se procedió al enterramiento de animales dentro del recinto del parque sin seguir los protocolos establecidos, actuando al margen de los procedimientos éticos del parque. Estas irregularidades podrían haber ocurrido entre 2021 y 2023.