La Unión General de Trabajadores (UGT) de Castilla-La Mancha ha expresado su profundo pesar por el fallecimiento de una joven de 22 años en un accidente laboral ocurrido este sábado en una lavandería de Yeles, en la provincia de Toledo. Este lamentable suceso, según el sindicato, resalta la grave problemática de la siniestralidad en el ámbito laboral en la región.
Condolencias y exigencias del sindicato
UGT ha hecho llegar sus condolencias a los familiares y amigos de la joven a través de un comunicado de prensa, al tiempo que exige que se realice una investigación exhaustiva para esclarecer las causas de este trágico accidente.
Estadísticas preocupantes en Castilla-La Mancha
De acuerdo con las últimas estadísticas proporcionadas por el Ministerio de Trabajo, en Castilla-La Mancha se han registrado 20 fallecimientos de trabajadores entre enero y mayo. A estas cifras se deben sumar las víctimas mortales ocurridas durante los meses de verano en la comunidad autónoma.
Preocupaciones sobre la siniestralidad laboral
Silvia López, secretaria de Organización y Política Sindical de UGT Castilla-La Mancha, ha señalado que «2026 será un año especialmente trágico en términos de siniestralidad laboral, y esto es algo que no debemos permitir». López enfatizó que «lo que está en juego es la vida de muchas personas y el sufrimiento de numerosas familias».
Demandas de recursos y reformas
Además, López ha solicitado un aumento de medios y recursos para que la Inspección de Trabajo pueda garantizar el cumplimiento de las normativas de prevención. También ha pedido la aprobación de una reforma de la Ley de Prevención que aborde los nuevos riesgos laborales y la creación de la figura del delegado o delegada territorial de prevención, con el objetivo de llegar a aquellas pequeñas empresas que carecen de representación sindical y de delegados de prevención.
“Son precisamente en estas empresas donde se producen la mayoría de los accidentes. No podemos seguir esperando a que las empresas asuman su responsabilidad en la protección de la seguridad y salud de sus trabajadores, ni a que se establezca una verdadera cultura preventiva”, concluyó López.