El Gobierno de Castilla-La Mancha ha dado un paso importante para fortalecer el sector de la construcción en la región, al mantener una reunión con la Federación Regional de Empresas Constructoras (Fereco). Este encuentro tuvo como objetivo establecer colaboraciones que faciliten la incorporación de mano de obra en un área clave para el desarrollo económico y social, según ha comentado la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco.
Participantes destacados en la reunión
En la cita participaron figuras clave del sector, como el presidente de Fereco y de APEC Ciudad Real, Manuel Carmona; el presidente de APEC Albacete, Juan Pedro Delicado; Rafael Cortés, presidente de Apymec Cuenca; Emilio Bravo, presidente de APEC Guadalajara; y David Rodríguez de Arce, secretario de AECA Toledo, entre otros miembros de la junta directiva de la Federación, según informa el Ejecutivo.
Compromiso con la formación y cualificación
Durante el encuentro, la consejera Patricia Franco reiteró el compromiso del Gobierno de Castilla-La Mancha de colaborar con las empresas constructoras en la formación y cualificación de la mano de obra. Actualmente, este sector emplea a más de 91.600 personas en la región y ha generado más de 40.000 nuevos empleos en la última década.
Iniciativas en formación profesional
Franco destacó las herramientas y medidas que el Gobierno está implementando a través de la Formación Profesional en el Ámbito Laboral. Para el próximo año, se destinará un presupuesto superior a los 122 millones de euros, con un énfasis particular en los programas duales que combinan formación y empleo. Entre las iniciativas se encuentran la Línea Sectorial y los programas recientemente aprobados en el marco de la resolución provisional de Oficios Tradicionales, que se están desarrollando con la colaboración de la Fundación Laboral de la Construcción y Hercesa, con una inversión de más de 3,36 millones de euros para formar a 192 personas.
Servicios de intermediación laboral
Además, la consejera puso a disposición del sector los servicios de intermediación laboral a través de la Red de Oficinas Emplea, que cuenta con un total de 43 oficinas en la región. Estas oficinas buscan ayudar a las empresas de construcción a encontrar los perfiles que requieren para su crecimiento. Asimismo, se presentó la nueva Plataforma de Empleo de Castilla-La Mancha (https://empleo.castillalamancha.es), una herramienta diseñada para facilitar la conexión entre la oferta y la demanda en los diversos sectores del mercado laboral de la región.